国家职业技能标准 职业编码： 火法冶炼工 （初审稿）国家职业技能标准 职业编码：6-15-07-01 炭素煅烧工 （2022年版） 中华人民共和国人力资源和社会保障部制定说明 为规范从业者的从业行为，引导职业教育培训的方向，为职业技能鉴定提供依据， 依据《中华人民共和国劳动法》，适应经济社会发展和科技进步的客观需要，立足培 育工匠精神和精益求精的敬业风气，人力资源社会保障部组织有关专家，制定了《炭 素煅烧工国家职业技能标准（2022年版）》（以下简称《标准》）。 一、本《标准》以《中华人民共和国职业分类大典》为依据，严格按照《国家职 业技能标准编制技术规程（2018年版）》有关要求，以“职业活动为导向、职业技能 为核心”为指导思想，对炭素煅烧工从业人员的职业活动内容进行了规范细致描述， 对各等级从业者的技能水平和理论知识水平进行了明确规定。 二、本《标准》依据有关规定将本职业分为五级/初级工、四级/中级工、三级/ 高级工、二级/技师、一级/高级技师五个等级，包括职业概况、基本要求、工作要求 和权重表四个方面的内容。本次修订内容主要有以下变化： ——根据科技发展进行调整的灵活性和实用性，符合培训、鉴定和就业工作的需 要。 ——顺应时代和社会发展的需要，细化了炭素煅烧工从业人员的相关基础知识要 求和技能要求，强化安全生产及环境保护的技能要求和相关知识要求。 三、本《标准》由有色金属行业职业技能鉴定指导中心组织专家和实际工作者共 同完成。本《标准》主要起草单位为：陕西有色榆林新材料集团有限责任公司，参与 起草单位为：有色金属行业职业技能鉴定指导中心。主要起草人有：高晓兵、卢卫红、 孔旭东、刘奉舰、周军威、王少辉、闫晓宁，参与起草人有：张铮、陈昪。 四、本《标准》主要审定单位有：青铜峡铝业股份有限公司、中国铝业股份有限公司兰州分公司、中国铝业股份有限公司广西分公司、中国铝业股份有限公司青海分 公司、山东南山铝业股份有限公司、包头铝业有限公司、云南源鑫炭素有限公司、河 南中孚铝业有限公司、中国铝业股份有限公司连城分公司、嘉峪关索通炭材料有限公 司、青海桥头铝电股份有限公司、山东南山铝业股份有限公司、中铝山西新材料有限 公司、有色金属行业职业技能鉴定指导中心。主要审定人员有：郑建忠、孙传杰、岑 永飞、李春海、荆聪、李发玉、朱汝群、叶松波、丁宏涛、王来生、李波、张国保、 李晓辉、武建国、谢承杰、王南。 五、本《标准》在制定过程中，得到人力资源社会保障部职业技能鉴定中心葛恒 双、张灵芝等专家及陕西有色榆林新材料集团有限责任公司、青铜峡铝业股份有限公 司、中国铝业股份有限公司兰州分公司、中国铝业股份有限公司广西分公司、中国铝 业股份有限公司青海分公司、山东南山铝业股份有限公司、包头铝业有限公司、云南 源鑫炭素有限公司、河南中孚铝业有限公司、中国铝业股份有限公司连城分公司、嘉 峪关索通炭材料有限公司、青海桥头铝电股份有限公司、山东南山铝业股份有限公司、 中铝山西新材料有限公司、有色金属行业职业技能鉴定指导中心、北京诺斐释真管理 咨询有限公司等单位的指导和大力支持，在此一并感谢。 六、本《标准》业经人力资源社会保障部批准，自公布之日①起施行。 ①2022年6月27日，本《标准》以《人力资源社会保障部办公厅关于颁布社区事务员（劳动保障协理员）等42 个国家职业技能标准的通知》（人社厅发〔2022〕26号）公布。1炭素煅烧工 国家职业技能标准 （2022年版） 1职业概况 1.1职业名称 炭素煅烧工①① 1.2职业编码 6-15-07-01 1.3职业定义 操作回转窑、罐式炉及其附属设备，将炭质原料（石油焦）进行高温热处理 使其理化性质发生变化得到煅后产品的人员。 1.4职业技能等级 本职业共设五个等级，其中炭素煅烧操作工、石油焦煅烧工分为：五级/初 级工、四级/中级工、三级/高级工，二级/技师和一级/高级技师不分工种。 1.5职业环境条件 室内、外，高温，噪声，粉尘，有害气体等（易燃易爆气体）。 1.6职业能力特征 具有一般智力、表达能力、计算能力；有一定的空间感和形体知觉；手指和 手臂灵活，动作协调。 1.7普通受教育程度 初中毕业（或相当文化程度）。 1.8培训参考学时 ①本职业包含炭素煅烧操作工、石油焦煅烧工两个工种。2五级/初级工40标准学时，四级/中级工60标准学时，三级/高级工80标准学 时，二级/技师100标准学时，一级/高级技师120标准学时。 1.9职业技能鉴定要求 1.9.1申报条件 具备以下条件之一者，可申报五级/初级工： （1）累计从事本职业或相关职业①工作1年（含）以上。 （2）本职业或相关职业学徒期满。 具备以下条件之一者，可申报四级/中级工： （1）取得本职业或相关职业五级/初级工职业资格证书（技能等级证书）后， 累计从事本职业或相关职业工作4年（含）以上。 （2）累计从事本职业或相关职业工作6年（含）以上。 （3）取得技工学校本专业或相关专业②毕业证书(含尚未取得毕业证书的在 校应届毕业生）；或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业 学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。 具备以下条件之一者，可申报三级/髙级工： （1）取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后， 累计从事本职业或相关职业工作5年（含）以上。 （2）取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书），并 ①相关职业：炭素成型工、炭素焙烧工、铝电解工、工业废水处理工、工业废气治理工等， 下同。 ②本专业或相关专业：有色金属冶炼、化工工艺等技工院校专业，有色金属冶炼、有色装 备运行与维护等中职院校专业，有色冶金技术、有色冶金设备应用技术等高职院校专业，冶 金工程、机械制造、材料工程、无机非金属材料工程、化学工程与工艺、环境科学、工业自 动化等本科院校专业，下同。3具有髙级技工学校、技师学院毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）； 或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书），并具有经 评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书 （含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。 （3）具有大专及以上本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职 业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业 工作2年（含）以上。 具备以下条件之一者，可申报二级/技师： （1）取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书（技能等级证书）后， 累计从事本职业或相关职业工作4年（含）以上。 （2）取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书（技能等级证书）的 高级技工学校、技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作3年（含）以 上；或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生，累计从事本职业 或相关职业工作2年（含）以上。 具备以下条件者，可申报一级/高级技师： 取得本职业或相关职业二级/技师职业资格证书（技能等级证书）后，累计 从事本职业或相关职业工作4年（含）以上。 1.9.2鉴定方式 分为理论知识考试、技能考核以及综合评审。理论知识考试以笔试、机考等 方式为主，主要考核从业人员从事本职业应掌握的基本要求和相关知识要求；技 能考核主要采用现场操作、模拟操作等方式进行，主要考核从业人员从事本职业4应具备的技能水平；综合评审主要针对二级/技师和一级/高级技师，通常采取审 阅申报材料、答辩等方式进行全面评议和审查。 理论知识考试、技能考核和综合评审均实行百分制，成绩皆达60分（含） 以上者为合格。 1.9.3监考人员、考评人员和考生配比 理论知识考试中的监考人员与考生配比不低于1∶15，且每个考场不少于2 名监考人员；技能考核中的考评人员与考生配比不低于1∶10，且考评人员为3 人（含）以上单数；综合评审委员为3人（含）以上单数。 1.9.4鉴定时间 理论知识考试时间不少于90min；技能考核时间：五级/初级工不少于30min， 四级/中级工、三级/高级工不少于40min，二级/技师、一级/高级技师不少于50min； 综合评审时间不少于15min。 1.9.5鉴定场所设备 理论知识考试在标准教室或计算机机房里进行；技能操作考核在工作场所、 模拟工作场所等进行，具备满足鉴定所需的装备、工具、劳保用具和安全设施； 综合评审在配备必要设备的场所等进行。